UNI LA SALLE - CENTRO UNIVERSITÁRIO - Niterói/RJ 1°
semestre - 2018
CURSO DE ADMINISTRAÇÃO Aula 01 - Recrutamento e Seleção de Pessoas LEITURA COMPLEMENTAR: "Remuneração, Recrutamento e Seleção" Aula 02 - Plano de Remuneração e Benefícios Aula 03 - Treinamento e Desenvolvimento Aulas 03 e 04- Vídeo: "O que você faria?" LEITURA COMPLEMENTAR: "Educação e Universidade Corporativa" LEITURA COMPLEMENTAR: "Gestão por Competência e Desenvolvimento Empresarial" Aula 04 - Análise e descrição de cargos Aula 05 - Avaliação de Desempenho PERGUNTAS DA ÚLTIMA AVALIAÇÃO 01 NO EXERCÍCIO DE 2014 (arquivo inserido em 21/09/2015): 1. [2.5] Para Maximiano (2014, p. 340), “a capacidade de atrair e reter o capital humano desejado depende, entre outros fatores, da competitividade dos salários e do ‘pacote’ de benefícios”. Sendo assim, faça um breve comentário sobre os benefícios tradicionais, legais e espontâneos oferecidos pelas empresas, tendo em vista, também, as mordomias. PROVA - AVALIAÇÃO 01 - 18/04/2018 Aula 09 - Entrega de notas e revisão de correção de provas (AV 1) Aula 10 - Cultura Organizacional e Socialização - Vídeo: Liderança, a arte da possibilidade Aula 11 - Cultura Organizacional - parte 02 - Vídeo: Motivando com criatividade LEITURA COMPLEMENTAR: "Clima Organizacional e Liderança" Vídeo: Liderança, a arte da possibilidade (não há link para esta aula) LEITURA COMPLEMENTAR: "Liderança no Brasil" LEITURA COMPLEMENTAR: "Liderança, Comunicação e Persuasão" Vídeo: Mesmo sendo empregado, pense como patrão - (não há link para esta aula) Vídeo: Liderança pelo exemplo - (não há link para esta aula) Aula 14 - Higiene, Segurança e Qualidade de Vida LEITURA COMPLEMENTAR: "Qualidade de Vida, Saúde e Estresse" Aula 15 - Qualidade, saúde e segurança no ambiente de trabalho - Vídeo: Petrobrás - (não há link para esta aula) Aula 16 - Banco de Dados e Sistemas de Informação de RH Aulas 18 e 19 - FILME: "Amor sem escalas" FOTOS - 4º PERÍODO - GESTÃO DE PESSOAS - CURSO DE ADMINISTRAÇÃO - TURMA MANHÃ - (link disponível em breve) PROVA - AVALIAÇÃO 02 PROVA - AVALIAÇÃO 03
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